Liderazgo y persuasiónpara profesionales
¿Qué tienen en común prácticamente todos los puestos de trabajo? La interacción entre seres humanos ya sean clientes, colaboradores, miembros de tu equipo, managers o proveedores. Cobramos entre otras cosas, por interactuar con los demás.
Pero el sistema educativo actual se enfoca muy poco en ofrecer habilidades que te permitan interactuar profesionalmente con los demás. Es decir, las llamadas soft skills.

Soft skills
El Foro de Davos propone estas 10 soft skills como las más significativas para los próximos años.
Dos tipos de habilidades
Y todas ellas tienen en común dos tipos de habilidades relacionadas contigo:
- MUNDO INTERIOR. Poder cuestionar nuestro modo de pensar y buscar nuevos modos de hacerlo al tiempo que somos capaces de gestionar nuestras emociones de manera estratégica.
- MUNDO EXTERIOR. Poder comprender situaciones complejas e influir en los diferentes actores para poder generar relaciones profesionales más fuertes. Saber comunicar con influencia, crear consenso y cohesión.


15 años trabajando
Al mismo tiempo, 15 años trabajando para empresas de todos los sectores y con profesionales de todos los niveles, me ha permitido entender cuáles son algunas de las necesidades más buscadas:
Las escuelas de negocios tienen multitud de propuestas basadas en modelos teóricos y formales que buscan la acumulación de conocimiento más que el desarrollo de hábitos para la transformación profesional tocando diferentes temas de forma superficial.
No formamos, transformamos
Es el momento de cambiar el paradigma de la capacitación profesional:
- NO FORMAMOS, NO EDUCAMOS. TRANSFORMAMOS. Solo un conocimiento profundo de ti mismo y de tus áreas mejora, y las habilidades necesarias van a llevarte a tu transformación. Y para ello, vas a contar con la ayuda de profesionales. De nosotros.
- NO CERTIFICAMOS. NOS IMPLICAMOS. Nuestro negocio es tu éxito personal y profesional. No nos vale con creer que somos buenos sino lo podemos demostrar y garantizar con tus resultados.
- NO HACEMOS CURSOS. LLEVAMOS A CABO PROCESOS. El modelo formativo de asistencia a un curso es claramente ineficaz. Las habilidades se desarrollan con el tiempo y para ello, se tiene que dar el contexto necesario.
- MODELOS GENERALISTAS VS. HABILIDADES. Nos enfocamos en el desarrollo de habilidades basadas en el comportamiento humano y no en la presentación de modelos o procedimientos estandarizados y supuestamente, aplicables globalmente.
- NO ERES UN ALUMNO. ERES UN SOCIO. No pensamos en forma de leads, de inscritos ni de promociones. Pensamos en ti. Un socio en el proceso de transformarte. Hablamos constantemente contigo. Te acompañamos desde el primer día hasta que tu quieras.

Nuestra propuesta
Nuestra propuesta parte del concepto TOTAL OWNERSHIP o responsabilidad total. Vamos a implicarnos completamente contigo para que a través de diferentes tecnologías del comportamiento humano y especialmente la PNL o programación neurolingüística, puedas:


Una transformación requiere de una aproximación diferente
Donde el foco esté en ti y no en la propuesta y para ello, necesitas a un equipo a tu lado durante todo el proceso.
¿Por qué PNL?
Por qué la PNL o programación neurolingüística es una tecnología que te permite analizar tu modo de pensar y cómo este afecta a tus estados emocionales y a las decisiones que tomas y cómo consigues o no tus objetivos.
Con la PNL vas a poder diseñar tus propias estrategias mentales para poder alcanzarlos y podrás entender mejor los comportamientos de los demás y comunicarte mejor con ellos.


Modelos vs. transformación
Una técnica o modelo predefinido puede resolverte un problema puntual pero solo tus habilidades te ayudarán a cambiar más. Cuando se conviertan en parte de ti y no tengas ni que pensar en ello, habrás desarrollado hábitos que te llevarán consistentemente a tu transformación.
El nivel de implicación, involucración y responsabilidad tanto del alumno como de quien te ofrece el servicio, aumenta exponencialmente desde el simple volcado de técnicas, a desarrollar habilidades, convertirlas en hábitos y finalmente, dirigir tu transformación.

Este proyecto quizás no sea para ti
No, no es marketing manipulativo ni psicología inversa. Es simplemente honestidad. No es un proyecto para todos. Es un proceso altamente exigente y que requiere de una alta implicación, ambición y valentía por tu parte.
Pero esto es solo texto. Hablemos y descubrámonos.
Reserva ahora una reunión de descubrimiento con nosotros y empecemos a trazar un futuro diferente para ti. Juntos.
